Assistant en Ressources Humaines

En tant qu'Assistant RH, tes missions sont les suivantes:

• Assurer la gestion administrative du personnel (saisie de données salariales, déclarations sociales, documents d'entrées/sorties);
• Prendre en charge le recrutement complet, principalement pour les fonctions d'employés (sélection, entretiens, accueil et intégration);
• Répondre avec bienveillance aux questions quotidiennes des travailleurs (législation sociale, rémunération);
• Participer activement à l'élaboration, au suivi du plan de formation et aux projets de développement RH;
• Accompagner les équipes au quotidien en participant notamment aux évaluations et à la médiation interne;
• Contribuer activement à l'amélioration continue de système qualité et environnement de l'entreprise.

Numéro agrément Tempo-Team Staffing Wallonie : W.INT.01

Pour briller dans cette fonction d'Assistant RH, tu coches les cases suivantes:

• Diplôme ou expérience requise: tu es titulaire d'un Bachelier à orientation Ressources Humaines ou tu as une expérience de minimum 2 ans dans une fonction similaire;
• Compétences techniques: tu maîtrises la législation sociale et le droit du travail;
• Outils informatiques: tu maîtrises l'environnement MS Windows (Suite Office) et l'utilisation d'un logiciel de paie;
• Langue: tu as une excellente maîtrise de la langue française à l'oral comme à l'écrit;
• Horaires et temps de travail: tu es disponible pour un contrat de travail de 38 heures par semaine, avec des prestations du lundi au vendredi.
• Soft skills: tu as un sens aigu de l'organisation, tu gères le stress, tu as une bonne écoute et tu respectes la plus stricte confidentialité des données;
• Atout: tu disposes d'une reconnaissance AVIQ.

En rejoignant cette entreprise de travail adapté, voici tous les avantages qui t'attendent:

• Type de contrat: Un contrat à durée indéterminée (CDI).
• Temps de travail et horaires: Un régime de 38h/semaine, travaillé du lundi au vendredi pour garder tes week-ends libres.
• Congés: Des jours de vacances complémentaires en plus de tes congés légaux.
• Santé: Une assurance hospitalisation ainsi qu'une assurance dentaire.
• Futur: Une assurance groupe pour te constituer une épargne.
• Ambiance: Une équipe motivée, soudée, dynamique et bienveillante.
• Sens et valeurs: Une structure participative où l’inclusion, la bienveillance, l'esprit d’équipe, l'innovation durable et la robustesse sont au cœur du quotidien!

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